Service d'affectation
Le Département des Yvelines, avec plus de 4000 collaborateurs, est un acteur majeur de proximité auprès des Yvelinois.
Il s'engage chaque jour pour apporter une réponse aux enjeux territoriaux, dans de nombreux domaines, parmi lesquels l'action sociale, l'enfance, l'insertion, le développement et l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture ou encore la jeunesse.
Les missions assurées par le Département sont au cœur des préoccupations des yvelinois et contribuent à leur qualité de vie, au développement et rayonnement du territoire.
En réponse à ces enjeux, le Département s'inscrit dans une réelle dynamique de modernisation qui s'illustre notamment à travers des projets ambitieux et innovants.
Référence
2026-8108
Dans le cadre de la structuration du Pôle Animation Territoriale de la Direction Solidarité Prévention, le Chef de mission Ressources territoriales, sécurité et conformité F/H a pour mission de sécuriser le fonctionnement des territoires en garantissant l’harmonisation des organisations, la maîtrise des ressources humaines et matérielles, ainsi que le respect des obligations réglementaires.
Son action s’inscrit en lien direct avec le maillage des sites sociaux du département, qui constituent les points d’ancrage opérationnels de l’accueil social et de l’accompagnement de proximité.
À ce titre, il veille à ce que les conditions organisationnelles, matérielles et réglementaires de fonctionnement de ces sites permettent une mise en œuvre homogène, sécurisée et efficiente de l’action sociale sur l’ensemble du territoire. Il ne pilote aucun dispositif métier.
Il veille et coordonne les conditions organisationnelles, matérielles et réglementaires permettant aux pôles Solidarité, Prévention et aux pôles spécialisés (Enfance, Santé, Insertion, Autonomie) d’exercer leurs missions dans un cadre harmonisé, sécurisé et équitable sur l’ensemble du territoire.
Il constitue le référent départemental sur les questions de ressources territoriales, de sécurité, de conformité réglementaire, de suivi des sites sociaux et d’interface avec les directions support, en lien étroit avec le Secrétariat général de la DGAS, qui assure un rôle d’agrégation, de consolidation et de coordination de ces informations à l’échelle de la direction générale adjointe.
Missions principales :
Au sein du pôle animation territoriale, le chef de mission jouera un rôle d’aide à la décision auprès du responsable de pôle. Il aura donc régulièrement pour mission de réaliser des études, de produire des diagnostics et traduire des recommandations pour faciliter la décision. Son rôle de coordination à l’échelle territoriale permettra de garantir une organisation cohérente et harmonisée à l’échelle territoriale.
La déclinaison de vos missions s'organiseront en 4 axes :
- Encadrement fonctionnel et coordination du réseau des secrétaires généraux territoriaux
- Suivi des enjeux bâtimentaires, logistiques et matériels
- Sécurité, conformité réglementaire et continuité d’activité (DUERP, espace ERP...)
- Interface avec les directions support (DMG, DB, DPI, ...)
De formation bac+ 4 droit public, master en politiques publiques
Une expérience significative en management et en conduite du changement est attendue.
Conditions d'exercice
- Déplacements fréquents sur l'ensemble du département
- Mobilité multisite
- Rigueur et sens de l'organisation
- Capacité d'analyse et d'anticipation des risques
- Qualités relationnelles et diplomatie
- Autonomie et capacité à rendre compte
AUTRES INFORMATIONS :
Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI)
